INSCRIVEZ-VOUS A LA SECTION MANAGEMENT DE DEVELOPPMENT ET MEDIATIONS CULTURELLES ET DEVENEZ UN ARTISTE MANAGER DIPLOME
La licence en Management de Développement et Médiations Culturelles, LMDMC en sigle, est une formation de 1e cycle dans le Domaine Lettres, Langues et Arts, Filière des Arts du Spectacle. Elle conduit au diplôme de Bachelor en « Domaine d’études » Mention « Mention d’études » ou Master en « Domaine d’études », Mention « Mention d’études »
COMPETENCE VISEES
Au terme de la LMDMC, les compétences visées sont (ou les apprenants devront faire preuve des compétences suivantes :
- Planifier et évaluer un projet culturel pour le développement
- Gérer des activités artistiques, culturelles, sportives et communautaires
- Organiser des activités événementielles
- Organiser des expositions d’arts et festivals
- Transmettre et mobiliser
- Gérer une entreprise ou industrie culturelle et créatives
- Diriger un centre culturel ou un service culturel
MÉTIERS CIBLES
Le diplôme en Gestion et Animations Culturelles ouvre la voie aux métiers tels que :
- Métier 1 : Manager des projets de développement
- Métier 2 : Gestionnaire des organisations, institutions et entreprises culturelles
- Métier 3 : Médiateur culturel, Conseillers et Attachés culturels d’Ambassade
- Métier 4 : Environnementaliste culturel
- Métier 5 : Manager culturel
Organisation de la formation
Le développement des compétences se fera au travers de plusieurs actions de formation telles que :
- Les enseignements théoriques et pratiques en mode présentiel ou distant sous forme de Cours magistraux interactifs (CMI), de Travaux dirigés (TD), des Travaux Pratiques (TP) impliquant éventuellement le monde professionnel ;
- Les stages d’imprégnation ou les activités d’intégration en milieu professionnel crédités (généralement pendant les vacances) ;
- Les stages professionnels longs (minimum 3 mois) ;
- Pour la licence, le Projet tutoré visant le développement des compétences sous la conduite d’un Tuteur (désigné par la Mention d’appartenance) ;
- Pour le Master, le Projet Personnel et le Mémoire de Master visant le développement de la compétence spécifique en Recherche Scientifique